一、职业介绍
国际企业咨询专家要求是具有丰富的管理知识和经验，并且掌握咨询企业所从事的行业领域市场动态、领域相关知识，是咨询人员在企业提出要求的基础上深入企业，并且和企业管理人员密切结合，应用科学的方法，找出企业存在的主要问题。提出切实可行的改善方案，进而指导实施方案，使企业的运行机制得到改善，提高企业的管理水平和经济效益。
二、收录条件
1.活跃于两个国家及以上，企业管理等专业研究生及以上学历，或有管理学专业相关学习背景；
2.熟悉先进的企业管理、商业模式，具有八年以上企业咨询工作经验（副高职称年限放宽）；
3.对企业管理、商业模式有个人的理解和方法论积淀，能够将理论知识、工具与实践经验相结合；
4. 进行定量和确有论据的企业定性分析，查出存在问题的原因，提出切实可行的改善方案，进而指导实施方案，使企业的运行机制得到改善，提高企业的管理水平和经济；
5.具有丰富的人力资源管理专业学术成果和实战经验，在人力资源管理领域有一定知名度。
